KIM JESTEŚMY REDAKCJA MARKETING DYSTRYBUCJA OGŁOSZENIA LISTY DO REDAKCJI KONTAKT 17 lipiec 2018
E-WYDANIE
PUBLICYSTYKA
REPORTAŻ
LUDZIE I MIEJSCA
TAKIE CZASY
CZAS PRZESZŁY
CZAS TO PIENIĄDZ
DRUGI BRZEG
CZAS NA WYSPIE
AKTUALNOŚCI
ARTFUL FACE
PAN ZENOBIUSZ
FAWLEY COURT
REWERS
DOBRE, BO POLSKIE
SYLWETKI
LONDYN W SUBIEKTYWIE
OPOWIADANIA LONDYŃSKIE
ROZMOWA
LISTY DO REDAKCJI
KULTURA
RECENZJA
SYLWETKI
ROZMOWA
CO SIĘ DZIEJE
FELIETONY
KRYSTYNA CYWIŃSKA
ANDRZEJ LICHOTA
WACŁAW LEWANDOWSKI
GRZEGORZ MAŁKIEWICZ
V.VALDI
SPORT
AKTUALNOŚCI
RELACJA
ROZMOWA
FELIETON
GALERIA
PODRÓŻE
PO LONDYNIE
PO WYSPIE
POLSKIE DROGI
PO ŚWIECIE
W CZASIE I PRZESTRZENI
CZAS NA RELAKS
ZDROWIE POLECAMY
NA ŁAWECZCE
MANIA GOTOWANIA
KRZYŻÓWKA
KRONIKA ABSURDU
NA KOŃCU JĘZYKA
TO I OWO
ARTERIA
ARTYŚCI
GALERIA
EWA OBROCHTA
BASIA LAUTMAN
BEATA KOZŁOWSKA
WOJCIECH SOBCZYŃSKI
RYSZARD SZYDŁO
PAWEŁ KORDACZKA
MARIA KALETA
MAREK BORYSEWICZ
KRZYSZTOF MALSKI
KONRAD GRABOWSKI
JUSTYNA KABAŁA
IWONA ZAJĄC
ELZBIETA PIEKACZ
ELZBIETA CHOJAK
ELA CIECIERSKA
CAROLINA KHOURI
ANIA PIENIĄŻEK
AGNIESZKA KOWAL
A.HANDZEL-KORDACZKA
ANDRZEJ KRAUZE
ANDRZEJ LICHOTA
DAMIAN CHROBAK
GRZEGORZ LEPIARZ
SŁAWEK BLATTON
ANDRZEJ MARIA BORKOWSKI
PAWEŁ WĄSEK
MARCIN DUDEK
JOANNA SZWEJ-HAWKIN
DANUTA SOŁOWIEJ
TOMASZ STANDO
AGNIESZKA STANDO
OLGA SIEŃKO
FOTOREPORTAŻ
AGATA HAMILTON
JOANNA CIECHANOWSKA




Urlopy rodzicielskie, czyli co się zmienia w 2011 roku
2011.02.28 / Marzena Odzimek
TAGI: czas to pieniądz
Share |
Od 3 kwietnia 2011 roku wchodzi w życie Additional Paternity Leave, który daje ojcom prawo do maksymalnie sześciu miesięcy urlopu ojcowskiego z całości statutowego urlopu macierzyńskiego, pod warunkiem że matka powróci do pracy. Nowe prawo przysługuje ojcom dzieci, które przyjdą na świat lub zostaną zaadoptowane od 3 kwietnia 2011 roku. Jest to dodatkowy urlop poza przysługującymi obecnie mężczyznom dwoma tygodniami.

Z nowego prawa może skorzystać każdy pracownik, który jest ojcem albo małżonkiem lub partnerem matki, bądź stanie się rodzicem adopcyjnym lub małżonkiem albo partnerem kobiety adoptującej dziecko. Dodatkowy urlop ojcowski należy wykorzystać w pierwszym roku życia dziecka lub odpowiednio w ciągu roku po adopcji. W przyszłości zmiany mają podążać w stronę przyznania rodzicom jeszcze większej swobody planowania całego urlopu macierzyńskiego po wykorzystaniu przez matkę pierwszych obowiązkowych sześciu tygodni. Choć obecne i zapowiadane zmiany w opiece nad dziećmi uważa się za przełomowe, przyjmuje się je z mieszanymi uczuciami.

Obecna koalicja rządząca jako priorytet stawia sobie modernizację kraju na miarę XXI wieku. Proponowane zmiany mają stworzyć nowe szanse zarówno dla pracowników oraz ich rodzin, jak i pracodawców. Od lat toczy się publiczna debata na temat osobistych strat, jakie ponoszą kobiety, pozostając poza miejscem pracy przez nawet rok po urodzeniu dziecka. Nie tylko tracą one kontakt z tym, co dzieje się w firmie, ale także są pozbawione możliwości rozwoju zawodowego i awansu. Obniżone zarobki lub ich brak w przyszłości negatywnie odbiją się również na wysokości emerytury kobiety. Coraz częściej otwarcie mówi się również o tym, że współcześnie kobiety niejednokrotnie zarabiają więcej od swoich partnerów, więc decyzja o ich wcześniejszym powrocie do pracy niesie ze sobą korzyści finansowe dla całej rodziny. Podobnie wielu ojców ubolewa nad tym, że nie mają czasu dla swoich nowo narodzonych dzieci i tracą sposobność nawiązania z nimi silniejszych więzi.

Z ideologicznego punktu widzenia nowe, bardziej elastyczne urlopy rodzicielskie nie tylko zwiększą możliwość decydowania rodziców o opiece nad dzieckiem, ale także mają się stać bronią w walce z dyskryminacją w stosunku do młodych kobiet na rynku pracy. Theresa May, pełniąca między innymi funkcję minister do spraw kobiet i równości, uważa, że w przyszłości pracodawca już nie będzie w stanie przewidzieć, który z potencjalnych pracowników, kobieta czy mężczyzna, odejdzie na urlop rodzicielski. W obecnym systemie na kobietach spoczywa większy ciężar opieki nad dzieckiem, a jednocześnie ojcowie, którzy woleliby spędzić czas ze swoim dzieckiem, nie mają innego wyjścia, jak tylko przyjąć na siebie stereotypową rolę głównego żywiciela rodziny.

Drugą stroną w dyskusji o dodatkowym urlopie ojcowskim są przedsiębiorcy, którzy z niechęcią odnoszą się do znacznego zwiększania swobody ojców w odchodzeniu na urlopy rodzicielskie i wprowadzenia od 2015 roku możliwości odbycia urlopu w różnych odstępach czasu. Mali i średni przedsiębiorcy obawiają się związanych ze zmianami procedur, takich jak konieczność współpracy z innymi pracodawcami w ustalaniu, czy jedno z rodziców już wykorzystało swoją część urlopu. Według British Chambers of Commerce stworzy to pracodawcom niezwykłe trudności w planowaniu i zahamuje nabór nowego personelu.

Anglia nie jest jedynym krajem, który zauważa potrzebę zmian prawa w celu poprawy równowagi między życiem rodzinnym i pracą. Elastyczny urlop macierzyński trwający do trzynastu miesięcy, który może zostać przeniesiony na ojca, obowiązuje już od lat w Szwecji. Jeśli na początku szwedzcy ojcowie nie byli przekonani do urlopów ojcowskich, to z pewnością przekonało ich wprowadzone w 1995 roku prawo, że niewykorzystana część urlopu przeznaczona tylko dla ojca przepadała. W odpowiedzi 80 proc. ojców regularnie korzysta z pełnego wymiaru urlopu. W 2007 roku Niemcy, idąc za przykładem Szwecji, przyznały ojcom wyłączne prawo do dwumiesięcznego płatnego urlopu i w ciągu kilku lat odsetek ojców, którzy z niego skorzystali wzrósł z 3 do ponad 20 proc. Niezaprzeczalnie jest to znak czasów – tradycyjne role w rodzinie zmieniają się, a mężczyźni wyraźnie sygnalizują potrzebę większego zaangażowania w wychowanie dzieci.

Zanim nowe przepisy wejdą w życie w Wielkiej Brytanii w całej rozciągłości w 2015 roku, rząd przeprowadzi konsultacje, aby ocenić, jak nowe prawo wpłynie na przedsiębiorców i gospodarkę.

Marzena Odzimek

Dodaj komentarz:
Autor:
Wpisz hasło z obrazka: (małymi literami)


REKLAMA
PODCASTY
...zobacz inne podcasty
ARTERIA
...zobacz archiwum Arterii
REKLAMA
ENGLISH PAGE
...zobacz inne artykuły
ANKIETA
Czy wyjeżdźasz na wakacje do Polski?
liczba głosów: 28627
Tak

23883
83%
Nie

4744
17%
...zobacz archiwum ankiet
WYSZUKIWANE TAGI

Polsport |Rejestracja suplementów diety | śruby kwasoodporne | botox gdańsk | transport ekogroszek Jastrzębie | czaszkowo-krzyżowa Cieszyn
kuchnie rybnik | cyklinowanie Błonie | pediatra Radlin | książeczki zdrowia Wodzisław Śląski | wizerunek dla mam śląsk